Hoe kunnen we medewerkers nu stimuleren en begeleiden om zich voor te bereiden op nieuwe beroepen die in de toekomst door de energietransitie zullen ontstaan? In dit onderzoek ontwerpen onderzoekers samen met medewerkers, zzp’ers, organisaties en sociale partners praktische aanbevelingen, handvaten en instrumenten om dit te bewerkstelligen. Zij onderzoeken daartoe wat de remmende en stimulerende factoren zijn om medewerkers en zzp’ers in beweging te laten komen en werken toe naar praktische kennis en tools voor organisaties en sociale partners.