Kennisbank

In deze database vindt u diverse publicaties op het terrein van sociale zekerheid en arbeidsmarkt voortkomend uit diverse (onderzoeks)projecten die Instituut Gak financiert.

 

Zoek uw publicatie
icon information
close icon Algemeen zoeken Met het vergrootglas kan gekeken worden of een bepaald woord voorkomt. Bijvoorbeeld een woord in de titel van een publicatie, de inhoud van het achterliggende PDF, auteur, onderzoekinstituut of onderzoek. Filters Hier filter je op bijvoorbeeld cluster en krijg je alleen de publicaties binnen dit cluster te zien. Door op de knop "filters verwijderen" te klikken komen alle gekozen filters te vervallen.

Filter op
  •  
  • 2024
  • 2023
  • 2022
  • 2021
  • 2020
  • 2019
  • 2018
  • 2017
  • 2016
  • 2015
  • 2014
  • 2013
  • 2012
  • 2011
  • 2010
  • 2009
  • 2008
  • 2007
  • 2006
  •  
  • Arbeid en gezondheid
  • Arbeidsmarkt en HRM
  • Pensioenen
  • Relatie onderwijs – arbeidsmarkt
  • Stelsel van sociale zekerheid
  • Uitvoeringspraktijk sociale zekerheid
Filters verwijderen

Resultatenlijst

926 publicaties

Intrekking van de verplichtstelling: wanneer mag of moet het?

Mark Heemskerk, Ramon van Lieshout
Radboud Universiteit Nijmegen
Pensioenen
2023

Ruim 75% van de werknemers met een pensioenovereenkomst neemt deel in een verplicht gesteld bedrijfstakpensioenfonds. In deze bijdrage wordt ingegaan op de wijze waarop de verplichte deelneming in een bedrijfstakpensioenfonds (verplichtstelling) kan eindigen door intrekking. Ook wordt besproken wanneer de ...

Value@WORK: Het arbeidsgerichte zorg proces door de ogen van werknemers met hart- en vaatziekten

Marije Hagendijk, Nina Zipfel, Floor Oomen, Jan Hoving, Philip van der Wees, Carel Hulshof, Ersen Colkesen, Marijke Melles, Sylvia van der Burg-Vermeulen
Amsterdam UMC
Arbeid en gezondheid
2023

In dit onderzoek is de patiëntenreis door het gehele arbeidsgerichte zorg proces in kaart gebracht. Hiervoor zijn 17 werknemers geïnterviewd die door een hart- en vaataandoening problemen ervaren in het uitvoeren van werk. De geaggregeerde patiëntenreis bestaat uit zes fases, ...

Infographic Energietransitie

Saxion Hogeschool
Arbeidsmarkt en HRM
2023

Deze infographic geeft een samenvatting van onderzoek naar de factoren die praktijkopgeleide medewerkers en zzp’ers remmen of stimuleren om in beweging te komen voor (ver)nieuw(de) banen inde energietransitie. In deze podcast gaan de onderzoekers verder in gesprek over de energietransitie ...

Factsheet LOB en kansrijke keuzes

SEOR
Relatie onderwijs – arbeidsmarkt
2023

In deze factsheet staan de belangrijkste uitkomsten van het onderzoek ‘LOB en kansrijke keuzes’ op toegankelijke wijze weergegeven en vertaald naar aanbevelingen. Het geeft de mogelijkheid om via een keuzemenu in te zoomen op de volgende thema’s: wat zijn kansrijke ...

Factsheet rol van de werkgever in het bevorderen van arbeidsparticipatie van werknemers met een arbeidsbeperking

Joke Jansen, Raun van Ooijen, Cécile Boot, Pierre Koning, Sandra Brouwer
Universitair Medisch Centrum Groningen
2023

Deze factsheet beschrijft resultaten van het onderzoeksproject ‘Passend werk voor arbeidsbeperkten: de rol van de werkgever’. Het doel van dit project was om inzicht te krijgen in de rol van werkgevers in werkbehoud of re-integratie van werknemers met een arbeidsbeperking ...

Kennismigranten in Nederland: welkome expats soms in het nauw

Tesseltje de Lange
Radboud Universiteit Nijmegen
Arbeidsmarkt en HRM
2023

De kennismigrantenregeling is een populaire toelatingsregeling voor goedbetaalde en geschoolde werknemers van buiten de EU. Sinds 2021 is er een toenemende kritiek op de afwezigheid van de ‘menselijke maat’ in het migratierecht, die zich laat vertalen naar een indringendere evenredigheidstoets. ...

Consolidatie premiepensioeninstellingen levert schaalvoordelen op

Aram Klijn, Daniël van Vuuren
Tilburg University
Stelsel van sociale zekerheid
2023

Het afgelopen decennium is het aantal premiepensioeninstellingen (PPI’s) gedaald. Dat kan gunstig uitpakken voor de pensioenspaarders, want de kostenontwikkeling van PPI’s over de periode 2015–2021 wijst op schaalvoordelen. De schaalvoordelen kunnen samenhangen met de kosten van ICT-,­ ­beleggings- en administratiesystemen. ...

The effect of a higher pension age on spousal labor force participation

Albert Rutten, Marike Knoef, Daniël van Vuuren
Tilburg University
Stelsel van sociale zekerheid
2023

Het effect van AOW-leeftijd van de oudste partner op het pensioengedrag van koppels wordt onderzocht. De AOW-leeftijd steeg stapsgewijs van 65 jaar en 3 maanden in 2015 naar 65 jaar en 9 maanden in 2018. Met behulp van RD-schattingen vinden ...

Zorgt het Generatiepact voor een afname van medicijngebruik?

Albert Rutten, Marike Knoef, Daniël van Vuuren
Tilburg University
Stelsel van sociale zekerheid
2023

Het Generatiepact maakt het mogelijk dat oudere werknemers minder uren werken tegen gunstige arbeidsvoorwaarden. Deze regeling moet ervoor zorgen dat ouderen gezond hun pensioen bereiken en niet uitstromen naar de sociale zekerheid voordat zij de AOW-leeftijd bereiken. Onderzocht wordt wat ...

Hogere AOW-leeftijd stimuleert ook arbeidsparticipatie jongere partner

Albert Rutten, Marike Knoef, Daniël van Vuuren
Tilburg University
Stelsel van sociale zekerheid
2023

In dit artikel analyseren de onderzoekers of de jongere partner minder gaat werken zodra de oudste partner de AOW-leeftijd bereikt. Dit blijkt inderdaad het geval. De bevindingen suggereren een structureel hogere netto arbeidsparticipatie als gevolg van de verhoging van de ...