Vind een onderzoek

Filter op
  •  
  • Lopend
  • Afgerond
Filters verwijderen

Resultatenlijst

191 onderzoeken

Niet langer in de Wajong: monitoren, begrijpen, leren en kennis verspreiden

dr. J.H. Bosselaar
Vrije Universiteit Amsterdam
Afgerond

Over de arbeidsmarktpositie van jongeren met beperkingen is al veel bekend. Toch ontbreekt de nodige kennis over de kansen die zij in deze tijd hebben op de arbeidsmarkt. Dit onderzoek wil hier actief verandering in brengen. Niet alleen door kennis ...

Perspectief Wajongers onder de Participatiewet

dr. L. Kok
SEO Economisch onderzoek, Universiteit van Amsterdam
Afgerond

In dit onderzoek worden jonggehandicapten die in 2014 zijn ingestroomd in de Wajong vergeleken met jonggehandicapten die in 2015 instromen in de Participatiewet. Beide groepen worden gevolgd tot eind 2017.

Verschuivingen op de Nederlandse arbeidsmarkt: dynamiek, concurrentie of verdringing?

dr. A. Heyma
SEO Economisch onderzoek, Universiteit van Amsterdam
Afgerond

Wanneer is er sprake van een ‘gezonde dynamiek’, wanneer van ongelijke concurrentie en wanneer van ‘verdringing’? De Nederlandse arbeidsmarkt is een dynamisch stelsel van vraag en aanbod. Als meer mensen willen werken, gaat dat niet noodzakelijk ten koste van de ...

Als werken niet loont: inzicht in de working poor

Prof. dr. J.C. Vrooman
Sociaal en Cultureel Planbureau
Afgerond

In het overheidsbeleid wordt betaald werk sinds het midden van de jaren negentig als de beste weg uit de armoede gezien. Betaald werk verrichten verkleint weliswaar het risico op armoede, maar ook onder werkenden komt armoede voor. Uit eerder onderzoek ...

Werken ‘van-werk-naar-werk (VWNW) trajecten’?

Prof. dr. T. Wilthagen, dr. I. Borghouts - van de Pas
ReflecT, Tilburg University, ReflecT, Tilburg University
Afgerond

In de afgelopen jaren hebben veel reorganisaties plaatsgevonden als gevolg van de economische crisis. Niet alleen conjuncturele ontwikkelingen, maar ook toegenomen concurrentie en technologische innovaties zorgen er - vandaag de dag, maar ook in de toekomst - voor dat functies ...

Van netwerk naar werk? Sociale netwerken van etnische groepen en de dynamiek van uitkeringsafhankelijkheid

Prof. dr. J.C. Vrooman
Universiteit Utrecht
Afgerond

Dit project richt zich op het snijvlak van uitkeringsafhankelijkheid, arbeidsparticipatie en de sociale netwerktheorie. De centrale vraag is hoe draagkrachtig de netwerken van uiteenlopende etnische groepen op de arbeidsmarkt en de sociale zekerheid zijn. In hoeverre beïnvloeden deze netwerken het ...

Internationalisering van de arbeidsmarkt

Prof. dr. M.S. Houwerzijl
Tilburg University
Afgerond

Deze studie spitst zich toe op de internationalisering van het HRM-beleid en de sociale (zekerheids)gevolgen daarvan. Leidt het werven van arbeidsmigranten uit Bulgarije en Roemenië tot verdringing van Nederlands arbeidspotentieel en op termijn tot een groter beroep op de sociale ...

Rechtsstatelijke gevolgen van decentralisaties in het sociale domein

Prof. dr. G.J. Vonk
Rijksuniversiteit Groningen
Afgerond

Deze studie behandelt de rechtsstatelijke gevolgen van de decentralisaties in het sociale domein. De verschuiving van een drietal sociale taken (jeugd, zorg en participatie) van de rijksoverheid naar het gemeentelijk niveau leidt tot een veelheid van juridische vragen. Bekijk hier ...

Doorwerken na de AOW-/pensioengerechtigde leeftijd: van impact en drijfveren naar implicaties voor beleid

Prof. dr. ir. P.M. Bongers
TNO
Afgerond

Gezien de sterke toename van de levensverwachting en vergrijzing van de beroepsbevolking stimuleert de overheid met verschillende pensioenhervormingen dat mensen langer participeren in betaald werk. De gemiddelde pensioenleeftijd van werknemers steeg van 61.0 jaar in 2003 tot 63.9 jaar in ...

Mismatch tussen onderwijs en arbeidsmarkt – Een studie naar de aard en omvang van mismatch in Nederland en een evaluatie van interventies ter verbetering van de aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt

Prof. dr. W.N.J. Groot
TIER - Top Institute for Evidence Based Education Research, Universiteit Maastricht
Afgerond

Een goede aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt is van essentieel belang voor schoolverlaters en bedrijven en daarmee voor een goed functionerende economie. Momenteel bestaat het beeld dat er problemen zijn met deze aansluiting. Zo bestaat de indruk dat het onderwijs ...